《中华人民共和国医师法》将于2022年3月1日起实施。根据《中华人民共和国医师法》规定，医师定期考核的考核周期由两年调整为三年。为按照《中华人民共和国医师法》确定的医师定期考核周期开展医师定期考核工作，经研究，决定暂停组织开展2022年云南省医师定期考核工作。
医师定期考核软件因受新冠肺炎疫情暂停服务。2022年，受新冠肺炎疫情及全国定考系统升级等因素影响，暂停医师定期考核工作，考核工作时间另行通知。
年刚刚取得证书的医师一般暂不需要考核，不过对于定期考核相关事项需提前了解，以免影响执业！ 根据国家规定，执业医师和执业助理医师都需要进行定期的考核： 考核不合格的暂停执业活动三到六个月，并接受培训和继续医学教育。 之后再次进行考核，第二次考核不通过的将直接吊销执业医师证书。
1、采访中，还有一少部分人也谈到有些病太过隐私，比如男性性功能障碍、性传播疾病等，这些患者总觉得隐疾难以启齿，于是会先在网上搜索了解一下，这就为一些伪专家和骗子医院提供了骗人的机会。
2、在广东，几乎所有私人男科医院都打着一个院士的旗号在做线下和线上推广；在北京，有4成三甲医院在网上被冒用；在搜索网站上，有近7成医疗广告涉嫌违法……“不能再纵容网络医疗和医药广告无法无天了”，15前夕，15名两院院士向互联网企业和全社会倡议：向生命负责！拒绝网络虚假医疗医药广告。
1、石家庄武警医院（公立医院）是武警医学院和石家庄医学院的临床教学医院、 石家庄市医保定点医院和平安保险定点医院。隶属武警河北总队，除担负全省武警部队医疗保健任务外，同时面向社会为人民群众提供医疗服务。医院开展床位400余张，下设30多个专业科室，门类齐全，技术力量雄厚。
2、石家庄武警医院是一所集医疗、预防、科研、教学为一体的国家级重点医院，是医学院、白求恩军医学院的教学医院，国家爱婴医院，省、市医保定点医院。
3、中国人民武装警察部队河北省总队医院注重医疗环境和患者体验，致力于提供全方位的优质服务。
4、中国人民武装警察部队河北省总队医院的哮喘科作为医院的特色科室，致力于哮喘等慢性呼吸道疾病的治疗。该科采用国家专利的AFC国际标准化治疗体系中医综合疗法，为患者提供副作用小的绿色疗法，减轻西药长期使用的潜在风险。医院哮喘科历史悠久，凭借其优秀设备、技术、人才和优质服务，不断提升诊疗水平。
但我国医保目录的更新周期为4-5年，在此过程中，无论新药有多好，都没有机会进入目录。并且，现有政策并没有明确怎样的药可以进入医保目录。以在2011年上市的盐酸埃克替尼（凯美纳）为例，尽管被称为“民生领域堪比两弹一星的重大突破”，但其无论是招标还是进入医保，都遭遇了重重困难。
进入医疗保险目录药品审批项目名称：进入医疗保险目录药品审批类别：非行政许可审批管辖范围：《中华人民共和国药典》（现行版）收载的药品；符合国家药品监督管理部门颁发标准的药品；国家药品监督管理部门批准正式进口的药品以及其他符合规定的药品。
制定方法“甲类目录”由国家统一制定，各地不得调整。“乙类目录”由国家制定，各省、自治区、直辖市可根据当地经济水平、医疗需求和用药习惯，适当进行调整，增减品种数之和不得超过国家“乙类目录”药品总数的15%。
第一章 总则第一条 为了有效预防和妥善处理医疗纠纷，保护医患双方合法权益，维护医疗秩序，保障医疗安全，促进社会和谐稳定，根据《中华人民共和国人民调解法》《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》和国务院《医疗纠纷预防和处理条例》等有关法律、行政法规，结合本省实际，制定本条例。
在石家庄市，当医疗纠纷发生时，医疗机构需要遵循一系列严格的程序进行报告与处置。首先，根据《石家庄市医疗纠纷预防和处置暂行办法》第十五条规定，医疗机构需立即向当地卫生行政部门报告，启动应急预案。
第一条 为了预防和妥善处理医疗纠纷，保护医患双方的合法权益，维护医疗秩序，保障医疗安全，制定本条例。第二条 本条例所称医疗纠纷，是指医患双方因诊疗活动引发的争议。第三条 国家建立医疗质量安全管理体系，深化医药卫生体制改革，规范诊疗活动，改善医疗服务，提高医疗质量，预防、减少医疗纠纷。
1、原省劳动局[79]冀革劳字第122号文件规定：“临时工被所在单位选招为固定工时，其在本企业最后一次当临时工的工作时间，可计算为连续工龄”，亦体现了同样的精神。
2、不可以，转正定级一定是在你现在的单位进行，与社保无关。不能算，计算工龄与社保无关。如你要这三年算初级职称的年限，唯一的办法看有没办法到当地人才交流中心补交费用挂编，那样的话，可以为你办理转正定级，不过只是计算工龄，你在新的事业单位还是要实行1年见习期再转正定级。
3、办事程序：更改参加工作时间和确认连续工龄的，由本人提出申请，单位及主管部门签署意见，并附原始证明材料报人社局工资福利科。审查个人申请、单位上报意见与原始档案记载、原始证明材料是否一致。
